以前：公司限制考勤补卡次数,员工补卡需和人事说明,人事记录汇总.出现补卡过多人事需和员工二次沟通,常碍于情面难处理
现在：钉钉补卡规则对考勤补卡次数和时间进行限制,员工发起审批补卡,超出范围后无法提交审批,大大减少人事沟通成本
